Resilience (dayanıklılık ya da psikolojik sağlamlık) zor durumlarla başa çıkabilme, yeni koşullara uyum sağlayabilme, esneklik anlamına geliyor. Resilience becerilerine sahip kişilere de resilient denmekte. Çok güzel bir benzetme yapılıyor resilience …
Pandemi ile birlikte hayatımıza giren #uzaktançalışma, çalışanları nasıl etkiliyor? İşyeri sadece iş yapmaya gidilen bir yer değil. Aynı zamanda birçoğumuz için bir yaşam tarzı. Sosyalleştiğimiz, birbirimizden öğrendiğimiz, yakın ve sıcak iletişim …
Bir yönetici olarak ‘Neden mentorluk yapmam lazım? diye düşünebilirsiniz. Zaten uğraşmak zorunda olduğunuz bir sürü iş var ve zamanınız yok! “Bu kadar işin arasında bir de mentorluk için vakit ve …
Tuba Dedeoğlu Demir’in hazırlayıp karşılığında “Lider Kadınlar Programı”nın bu bölümünde Mentor Akademi ortağı / eğitim danışmanı Meltem Saral olacak. Meltem Saral, geleceğin mesleklerinden koçluk ve mentorluğun nasıl gelişeceği hakkında bilgiler aktaracak. …
PYGMALION ETKİSİ VE PYGMALION LİDERLİK Pygmalion etkisini çoğu kişi duymuştur. İlk olarak R. K. Merton tarafından “kendini gerçekleştiren kehanet” olarak tanımlanan pygmalion etkisi aynı zamanda Rosenthal etkisi olarak da bilinmektedir. …